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共 1 页 上页 下页 § 关键词:英国海军
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老白
2007-08-19 16:21:54
被老马丁的
风帆时代的英国海军为啥这么成功?感染,也写写自己了解的Nelson时代的英国海军八卦故事。
1。Spithead海军哗变
Spithead的海军舰员叛乱的起因,和所有的士兵哗变一样,是当官的刮的实在太狠了,不顾大头兵们的死活,不
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老马丁
2007-08-17 14:48:26
1.Privateers(私掠船)是由个体户出资(船)招人,是对国有企业(海军)的一种有益的补偿经营模式。船主对海军部负责。西英战争时,参战的私掠船比战舰还多。私掠船的任务是破坏敌人的海上贸易。问题:
如果你是海军部长,你准备对私掠船采用怎样的奖励制度(或收入/补偿/激励制度,这些词在这里通用)?(不用太具体)
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老马丁
2007-08-14 05:48:43
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(九)间接监管制度 续完
想了想,怕出差回来没时间,搞个短点的。不过与其来个短点的帖子,不如来个小测试,三道题。大家凭自己的管理直觉回答,历史事实就是答案。
1.Privateers(私掠船)是由个体户出资(船)招人,是对国有企业(海军)的一种有
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老马丁
2007-08-11 08:08:01
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(八)间接监管制度 续2
不连续提升制度(续)
保证特务质量的关键在于军官的不连续提升制度。当一个小伙满怀雄心壮志加入海军时,如果走军官路线,海军部就开始掺沙子了。小伙的初始职位是midshipman(侯补
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老马丁
2007-08-11 06:31:52
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(七)间接监管制度 续1
抢占上风口(续)。上一篇才贴出不久就有河友
鹦鹉提出,抢占上风口就相当于让老天爷当了督战队
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老马丁
2007-08-10 21:26:49
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(六)间接监管制度
作战一条线(续)。战术常识:红军要是排一条线,蓝军最好的策略是
不排成一条线,前后左右夹击它。如果蓝军不排成一条线,红军也不会排出一条线,不然他们打谁呀?
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老马丁
2007-08-10 19:23:00
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(五) 有效率的工资制度
前面提过,风帆战舰时代的舰长们和中国农民一样,靠天吃饭。说具体点,靠风。如果风向不对,舰长们就只能眼睁睁的看着面前的战斗而搀和不进去。这样,上级领导、各级纪检监察部门无法把恶劣自然条件带来的挫折与因为怯战或不胜任导致的失败区
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老马丁
2007-08-09 18:05:03
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(四)怯战和私肥
英国海军将士们关饷时和我在深圳打工的小舅一样:工资加奖金。工资没啥提的,按月发定数嘛,但是给的很高。那时候,一个在岗的(要强调这一点)舰队司令可能一年挣3000英镑工资(在那时这是一个天文数字。牛顿被任命为位高钱多的皇家货币局局长,年
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老马丁
2007-08-09 14:00:12
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(三)英国人海上无敌
在法国皇帝拿破仑眼里,不爱当将军的士兵不是好士兵;在英国国王居沃基们(企业董事长兼法人代表)眼里,不怯战和不私肥的舰长才是好舰长。在风帆战舰时代,海上缺医少药的,海军将士们病死的概率远大于战死的概率。出了港,哪里的大海不埋人?为
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老马丁
2007-08-09 11:47:19
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(二)监管和激励
文章有数字才有说服力。我那朋友为此很看了很多资料,包括Rodger的那本《木船时代:解析乔治王时代的帝国海军》。在那本书里,Rodger仔细比较了英国海军的作战效率。先说伤亡情况。比如说,英法七年战争(1756-1763)中,交战双方
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老马丁
2007-08-09 05:43:33
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(一)前言
可能有读者有点不太不明白,我说两句话来总结(一)。简单的说,监管(monitoring)指直接获知相关方的举动和行为,比如老板监管企业员工,生意合作伙伴互相监管合作伙伴,狱警监管犯人等。根据管理学以及代理人理论(agent theory),
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老马丁
2007-08-08 21:38:37
嘿,从朋友那里知道的。我告诉你一个成功的管理秘密

。
话说到了1815年,离万恶的英帝国主义不远万里不怕麻烦的侵略我们还剩25年, 大英帝国海军(下称英国海军)在董事长--英国国王,总经理--海军部(Admiralty)的领导下,在各级经理人--舰队司令和舰长们(admirals and captains)的努力下,已经发展成为世界上
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